投稿内容は投稿者個人の意見であり、当法人及び当苑の見解を代表するものではありません。
本日、静岡県は
『医療ひっ迫防止対策強化宣言』を発出しました。
期間 1/13(金)~2/10(金)
対面での面会につきましては、静岡県の新型コロナウイルス感染状況のレベルを基準としているため現在の『レベル3』から「レベル2」となるまでは引き続きオンライン面会のみで考えております。ご家族様の皆さまからは対面での面会を望む声を多数いただいており、大変心苦しいところではありますが、今しばらく制限を継続することに対し、ご理解とご協力をいただけたらと思います。
※『お看取り期』にある方につきましては、その限りではございませんが、コロナに加えて
インフルエンザの感染者も急速に増え始めているため、小康状態である方の場合は多少
制限をさせていただくことがあります。
この数年間インフルエンザがなかった分、インフルエンザに対する免疫力は落ちていると言われています。研究者の方たちは今年度はパンデミックが起こりやすいと昨年より警鐘を鳴らしていましたが、基本的な感染対策はコロナと同様です。不要不急の外出を控え、人の集まる場へ出掛ける時は必ず『マスクを着用』し、適宜『手洗い』または『アルコール消毒』を行うことです。インフルエンザの流行期は11月頃に始まり、1月~3月にピークを迎えると言われているように『これから』です。ご家族の皆さまもくれぐれも感染にはご注意下さい。
小鹿なでしこ苑 施設長
看護師募集 (ハローワーク、ナース人材バンクにも掲載しています)
(1)仕事内容
準ユニット型特養で、入居者に対する健康管理・通院支援・処置等の看護業務全般
※ 特養での看護経験があれば尚可
※ 特養の経験がない方でも丁寧に指導いたします
※ 日中の勤務です(オンコール対応あり)
※ 施設見学歓迎!
(2)勤務地住所 静岡市駿河区小鹿402番地の1
(3)雇用形態 正社員
(4)給与 月給21.5万円~23万円
(5)勤務時間 変形労働時間制
就業時間1 7:00~16:00
就業時間2 8:30~17:30
就業時間3 9:30~18:30または10:30~19:30
(6)休日 休日は勤務表によります
時間外労働時間あり(月平均時間外労働時間5時間)
36協定における特別条項なし
休憩時間60分
休日その他(週休二日制・勤務表による)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
(7)年齢制限 あり
年齢制限範囲 ~59歳
年齢制限該当事由 定年を上限
年齢制限の理由 定年60歳のため